2021年第二期

  目  錄  

卷首語 · Preface

打造區域公用品牌，要做好三個“結合”

資訊 · Infos

溫州市非法出版物集中銷毀活動暨“綠書簽行動”在龍港啟動

龍港市打擊非法印刷“百日攻堅”專項整治領導小組推進會召開

龍港印刷包裝政協委員會客廳追尋紅色足跡 重溫紅色歷史

浙江省印協召開五屆四次會員代表大會

特別策劃 · Special Report

對標重要窗口 重塑龍港印刷

吳作榜：重塑印刷業 續寫新篇章

鄭一君：創意設計讓印刷產品變作品 締造印刷未來

方欽爽：柔性印刷電子為傳統產業升級注入新動力

林開芬：加快龍港印刷包裝人才培育 助力轉型升級

朱宏達：新一代印刷人的傳承與發展

封面人物 · Cover People

陳民樹：長期主義者

行業熱點 · Foucs

裕同云創和龍港印企友好往來

第一線 · First People

劉康東：和自己較勁，與技術較真

企業經緯 · Business News

鄭建忠書記調研金馳科技等企業

龍港印企參加法律法規培訓會

龍港印企赴湖南工業大學引才

北京印刷學院龍港產業學院揭牌 

第六屆龍港印刷包裝設備展圓滿落幕

設計師參觀誠德富捷和晴耕雨讀等印企

企業開展“薪火相傳”活動 發揮“傳幫帶”作用

誠德科技開展技能等級自主認定

中域科技牽頭制定一項模內貼標準

專家走進龍港 開展數字印刷技術交流活動

第三屆之江印藝大獎收官 龍港印企斬獲二金一銀一銅

龍港9家印企獲中華印制大獎

兩新黨建· Party  Building

龍港印協黨支部開展主題黨日活動

龍港印協黨支部開展“學黨史 祭英烈 守初心”活動

協會動態 · Association News

《金銀卡紙 UV 膠印質量及檢驗方法》團標宣貫會舉行

溫州市政協來龍港印刷包裝政協委員會客廳指導“創星”工作

請你來協商專場活動在龍港印刷包裝政協委員會客廳舉行

“謀劃龍港產業總部 打造高質量發展窗口”座談會召開

雙龍工業互聯網專題交流會舉行

設計師走進龍港座談會召開

吳作榜參加溫包聯一季度辦公會議暨專委會工作會議

溫包聯蔣德福會長一行走訪龍港印協

“可變碼”助力“浙食鏈”共同打造食安浙江座談會召開

國家及區域標準化研究中心專家來龍港印協調研

印刷包裝行業技能人才培育評價工作座談會召開

VOCs治理再加碼 全市將分批建設工況監控系統

思廉倡廉行廉 積極建設清廉協會

新媒體看龍港印刷活動舉行

龍港印刷包裝檢測需求座談會召開

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卷首語 · Preface

打造區域公用品牌，要做好三個“結合”

日前，福建莆田市發布的“莆田鞋”集體商標在網上引起熱議。鞋業是莆田市重要的支柱產業。目前，全市共有4200多家鞋企、產值超千億，年產鞋13億雙，占全國產量的近十分之一，耐克、阿迪達斯等知名品牌均在此設廠。由于前幾年產自莆田的“A貨”鞋子在微商與網店盛行，讓莆田鞋業蒙上了一層陰暗的色彩。此番發布集體商標，意欲通過區域公用品牌的打造，為莆田鞋正名，從而邁上高質量發展的道路。

所謂的區域公用品牌，是基于特定地理區域范圍，由產業集群或產品類別形成，并由行業協會等公共組織擁有并運營的品牌。它是多主體共同創建、共同使用、共同享用的品牌類型。

龍港印刷業同樣呈現產業集群式發展，印前、印刷、印后配套齊全，相關的市場主體達到兩萬多家，從業人員十幾萬人，擁有中國印刷城的國字號金名片，具有打造區域公用品牌的良好基礎。商標掌握在使用者手中，品牌根植于消費者心中，從集體商標到公用品牌之路很長，注定要堅持長期主義。筆者認為，要把龍港印刷公用品牌打起來，叫得響，還需要做好三個“結合”。

一、公用品牌要與印藝小鎮建設結合。印藝小鎮是龍港著力打造的省級特色小鎮，其所在的新老城結合部占地面積3.51平方公里，聚集了彩虹、黃河、瑞普、新雙鯨、天成等諸多以印刷為主導產業的小微園，印刷企業眾多，產業配套自成體系。上級領導對印藝小鎮建設期許頗高，希望能打造特色小鎮2.0版，成為產業集群“皇冠”上最為耀眼的明珠。毋庸諱言，目前入駐小鎮以小微企業居多，缺乏龍頭企業，缺乏拿得出的個體品牌。但正因為如此，才更加需要通過強大的公用品牌凝聚松散的產業力量，提升小鎮企業的整體競爭力。今后，建議把印藝小鎮作為龍港印刷公用品牌的核心產區來對待，把公用品牌作為小鎮的“王牌”來打造，互為表里，相得益彰，如此兩者都會有更加出色的表現。

二、公用品牌要與數字化改革結合。公用品牌要搭乘數字化改革的快車，分享技術革新帶來的紅利。一是政府部門牽頭搭建與各大電商合作平臺，推出龍港公用品牌產業帶，同時借用電商平臺行之多年較為完善的評價體系，對采用公用品牌的企業進行評價。二是借助互聯網數字化平臺對公用品牌進行宣傳和品牌塑造。以前大家偏向于在中央電視臺上打廣告，但目前來看，借助抖音短視頻、微信公眾號進行宣傳，可能針對性更強、性價比更高，“火出圈”的可行性最大。建議政府扶持引導行業協會打造專業的宣傳平臺，助力公用品牌打造。三是利用政府的行業大腦大數據，對公用品牌進行后續的管理與維護?？傊?，要充分利用互聯網數字化平臺，加快公用品牌的打造、傳播與維護。

三、公用品牌要與標準化建設結合。品牌是產品的面子，質量是產品的里子，而標準化是質量實現的一個基礎和保障。標準化的實施不僅能提升質量，也能在提升質量的同時降低成本。制定標準更是樹立市場話語權的開始。“莆田鞋”集體商標發布的同時，還發布了與之相關的團體標準。建議政府大力扶持質量檢測機構和行業協會籌建印刷業標準化技術委員會，根據不同的印刷產品、不同的印刷方式，梳理、制定一批標準。通過標準化推廣工作，不斷提升區域產品的品質，并以此支撐和管理公用品牌的長期運維。

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資訊 · Infos

溫州市非法出版物集中銷毀活動暨“綠書簽行動”在龍港啟動

為大力倡導創新文化，加強非法出版物整治力度，凈化社會文化市場環境，4月20日下午，龍港舉行2021年溫州市非法出版物集中銷毀活動暨“綠書簽行動”啟動儀式。溫州市委常委、宣傳部長胡劍謹宣布2021年溫州市非法出版物集中銷毀活動暨“綠書簽行動”啟動。龍港市市長何宗靜，溫州市委宣傳部副部長、市新聞出版局局長梅陽，溫州市文化市場綜合行政執法隊隊長馬知遙，龍港市副市長、公安局長鄭章輝參加啟動儀式。龍港市委常委、宣傳統戰部長王輝球主持啟動儀式。

啟動儀式上，龍港市印刷包裝行業協會會長吳作榜現場宣讀了《知識產權不得侵犯 誠信企業從我做起》倡議書。希望各印刷企業遵紀守法，誠信經營；保護知識產權，共營良好環境；踐行綠色與創新，實現高質量發展。

活動現場通過視頻直播，展示了非法出版物集中銷毀過程，共銷毀非法出版物12916本、光盤7000張、印刷品72000份、地衛設施71個、電腦主機50臺、KTV點歌設備80臺。

現場還開展了出版物市場法律法規和“掃黃打非”知識宣傳、版權登記現場服務，設立文創等攤位。浙江晴耕雨讀實業有限公司展示的產品有特色布藝用品、文具用品等，其作品登記證擺在了鮮明位置；溫州幽蘭印刷有限公司展示的產品是精美剪紙，也都附上了作品登記證。

（周海棠）

龍港市打擊非法印刷“百日攻堅”專項整治領導小組推進會召開

4月8日上午，龍港市打擊非法印刷“百日攻堅”專項整治領導小組推進會召開。會議總結了打擊非法印刷“百日攻堅”專項整治第一階段工作，并部署了第二階段整治工作計劃。據了解，此次打擊非法印刷“百日攻堅”專項整治內容為無照印刷企業及印刷“后道”，包括壓痕、燙金、蓋光、覆膜等加工企業的違法經營行為；未取得《印刷經營許可證》擅自從事印刷經營行為；出版印刷含有反動、淫穢、迷信內容和國家明令禁止的其他內容等違法違規行為。

龍港印刷包裝政協委員會客廳追尋紅色足跡 重溫紅色歷史

5月23日，龍港印刷包裝政協委員會客廳開展“學黨史 祭英烈 強信念 跟黨走”活動，政協委會會客廳發起委員吳作榜、倪法川，成員方欽爽、梁孝克，特邀委員謝陳啦等人與龍港印協副會長及支部黨員共二十余人參加活動，追尋紅色足跡，重溫紅色歷史。

大家先后參觀了中國工農紅軍挺進師北上抗日紀念園和省一大陳列館，邊看邊聽邊感受，進一步了解紅軍挺進師為中國革命事業作出重大貢獻的故事和中國共產黨先烈們驚心動魄的崢嶸歲月。

在參觀和學習中，大家深刻體會了紅軍革命精神和中國共產黨百年非凡奮斗史，不斷汲取養分，為“重要窗口”建設積極貢獻政協智慧與力量。

（周海棠）

浙江省印協召開五屆四次會員代表大會

5月19日，浙江省印刷協會五屆四次會員代表大會在金華武義縣召開。會議總結了2020年協會工作和2021年計劃，宣讀了《致全省印刷行業工作者倡議書》，通過了“之江印刷工匠”評選辦法，表彰了印刷技能大賽獲獎者和第三屆“之江印藝大獎”獲獎單位，增補了誠德科技股份有限公司為副會長單位。浙江省印刷協會會長吳雪勇，武義縣縣委常委、宣傳部長陳輝，各縣市區印刷行業協會會長、秘書長出席會議。龍港印協常務副會長張獻藏、副會長林開芬、執行秘書長梁孝克以及誠德科技公司代表參加了會議。

2020年，省印協堅持開拓創新和服務企業的理念，凝聚全省印刷產業各方力量，在疫情防控和復工復產、加強協會自身建設、貫徹落實綠色發展、召開有關會議和有關服務工作方面做了大量的工作，不斷推動全省印刷業轉型升級發展。省印協圍繞慶祝建黨百年，向全行業發出“學黨史、守初心、開新局”倡議，力爭建成印刷業全面深化改革開放的創新高地和高質量發展的樣板；認真組織完成第三屆之江印藝大獎評選和表彰工作、認真開展“之江印刷工匠”評選活動，協助有關行業管理部門做好有關工作，加強熱點、難點問題進行調研。

（李昂）

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特別策劃 · Special Report

對標“重要窗口” 重塑龍港印刷

2020年，對標“重要窗口”，重塑龍港印刷活動在龍港印刷包裝政協委員會客廳舉行，省政協副主席馬光明、溫州市政協副主席黃壽龍、龍港市委書記鄭建忠等領導出席活動。政協常委、龍港印刷包裝政協委員會客廳牽頭委員吳作榜，政協常委、會客廳成員鄭一君，政協委員、會客廳成員方欽爽、林開芬，印二代朱宏達等人作主題發言。會客廳牽頭委員倪法川，會客廳成員梁孝克，政協委員及龍港市印刷包裝行業協會副會長代表等八十余人參加。本刊整理了與會人員的發言內容作為本期特別策劃。

吳作榜：重塑印刷業 續寫新篇章

龍港政協印刷包裝委員會客廳是學習交流的新載體，聯系群眾的新紐帶，協商民主的新路徑，團結聯誼的新平臺。印刷包裝界的政協委員們要充分利用好這個平臺，為龍港市未來印刷業的發展建言獻策。

一、發展歷程

龍港印刷業是伴隨著龍港的改革發展而形成的一種特色產業。它的發展經歷了三個階段。

第一階段：創業起步階段（1978—1989年）

龍港印刷業起步于改革開放初期。黨的十一屆三中全會后，龍港人的創業激情得到了極大的釋放。他們用絲網印刷、活字印刷方式印制飯菜票、?；?、紅皮證書、商標等“四小商品”。十萬營銷大軍為推銷“四小商品”走遍千山萬水，說盡千言萬語，想盡千方百計，吃盡千難萬苦，憑借靈活的經營頭腦和不屈不撓的刻苦精神，逐步積累了財富，為印刷業的發展奠定了基礎。

第二階段：蓬勃發展階段（1990—1999年）

進入90年代，已經完成原始積累的龍港人加大了對企業的投入，企業技術進步加快，設備檔次不斷提高，生產工藝不斷改進，企業整體實力顯著提高。這一時期，龍港不僅有絲網印刷，也逐步形成了平版膠印、凹版印刷、卷筒印刷等，印刷產品涵蓋紙、膜、布藝、塑料編織、金屬、陶瓷等，龍港印刷迎來黃金發展期。

第三階段：整頓提升階段（2000年以來）

龍港印刷業在快速發展的情況下，也出現了“低、小、散、亂”的現象。龍港把印刷業整治工作作為經濟建設的重點工作來抓，以“壓縮總量，優化結構”為目標，在全國率先狠抓印刷特色工業園區建設，并給予優惠政策鼓勵企業入園。1999年7月，以“新雅”公司為代表引進了浙南閩北第一臺德國海德堡大對開四色膠印機，從而引領了龍港印刷業技術水平的升級發展。進入21世紀，不少企業投入大量資金，引進國外進口設備，從單色到多色，從四開到全開，從普通膠印到UV印刷，數碼印刷，成為世界上各種先進印刷設備的云集之地?！爸袊∷⒊恰钡慕鹈鋺酏埜?。

目前龍港有進口多色膠印機五百多臺套，形成了膠印、凹印、凸印、數碼印刷各種印刷工藝齊全，印前、印中、印后社會化分工協作的產業集群。全市有印刷經營許可證的企業742家，相配套的市場主體2萬家，印刷與包裝的年產值170多億元，直接與間接從業人員十多萬人。具有產業規模大，生產設備先進，產業配套完善，園區建設健全等優勢。

二、存在問題

龍港印刷業經過四十多年的發展，成為第一大支柱產業，是龍港從一個鎮向一個市華麗蛻變的主要經濟基礎。但近幾年來，龍港印刷業已進入了低增長、低效益的瓶頸期。主要問題是：

1、重復建設，同質競爭嚴重。產業總量大，水平低，重復建設嚴重，結構性矛盾比較突出；龍頭骨干企業少，引領作用不強；有數量優勢，但缺乏質量優勢；有集群優勢，但缺乏品牌優勢。

2、用工緊張，高端人才缺乏。龍港具有專業操作技能的印刷人才難招，后備力量更是不足。尤其是創意設計人才，高級經營管理人才緊缺，企業升級要做大做強內在素質不硬。

3、研發薄弱、創新能力不足。企業對研發舍不得投入，大多數企業停留在傳統的對外加工賺取微利。整個產業長期存在研發投入不足，有生產優勢，缺乏研發優勢。

三、重塑戰略

重塑印刷業，是龍港經濟從高速發展向高質量發展的必然要求，是龍港“一區五城”戰略中打造高端產業城的主要內容之一。其路徑如下：

1、抓準方向，大力推進“綠色、數字、智能、融合”發展。

綠色化、數字化、智能化、融合化、資本化是未來印刷業發展的大方向。要加大宣傳力度、倡導綠色發展理念。通過構建智能生產系統，數字化車間，引領龍港印刷企業跨上新臺階。要大力推進融合化建設，使印刷企業與食品、醫藥、家電、服裝、玩具等行業跨界融合發展，以精、專、特、新的產品增強競爭力，拓展市場空間。要有效整合資源，以印刷為核心，上下游關聯產業聯合發展等方式，優勢互補做大做強。例如：經協會多次協調，促成了浙江佳誠、崇坤、萬寶、華高四家印刷企業聯合，征地50畝，投資2億元，計劃建設技術高端，設備先進的智能化印刷企業。

2、抓實人才，積極培養一支高素質的本地化印刷隊伍。

一個偉大的目標需要一個偉大的團隊來完成。目前，龍港印刷業不僅缺乏具有戰略決策能力的中高層管理人員和具有前沿創意設計的人才，印刷技術人才越來越緊缺。我們必須充分認識這個新特點，要立足本地，完善人才引育激勵機制，千方百計把龍港在外大學生吸引回來，讓他們愿意在本地成長發展，同時要大力拓展龍港中等專業學校對印刷人才的培養?？梢愿鶕∷⑵髽I不同崗位的需求，創辦各種專業培訓班或與北京印刷學院、浙江東方學院等印刷包裝專業院校建立“3+2”教育模式，實施“訂單式”委培計劃等等。

3、抓好創新，努力從多角度深入地開拓市場。

市場唯一不變的法則是變。“十四五”期間，印刷企業必須準確地把握市場命脈，增強服務意識，不斷創新。而創新的源泉來自于對客戶需求的深刻把握和敏銳洞察，企業的創新必須緊緊圍繞市場的需求變化而變。因此，印刷企業只有通過技術創新、工藝創新、材料創新、產品創新、服務創新、管理創新等多渠道、多形式的各種創新，才能適應激烈的競爭市場，才能適應經濟“雙循環”時代。

最后，衷心希望我們能夠借助委員會客廳凝聚行業共識，建言資政，共同攜手重塑龍港印刷業，助力“十四五”開啟新篇章。

鄭一君：創意設計讓印刷產品變作品 締造印刷未來

龍港，是一個承載夢想、創造傳奇的地方。印刷業作為龍港區域經濟中的主導特色產業，發展歷史悠久、產業基礎扎實、配套服務完善，龍港先后獲得“中國印刷城”等國字號金名片，是全國三大印刷包裝基地之一。目前，龍港產業“低、小、散”現狀還沒徹底改變，印刷產業鏈雖完整，但大部分企業都是幫別人加工產品、處于模仿產品的階段，一直作為印刷產業加工地而聞名四海，近年來政府大力扶持小微企業發展，也沒有從根本上改變龍港產業發展的特點，遲遲未能發展成為印刷產業原創地。

隨著市場經濟的發展與信息傳播載體的改變，印刷產業正面臨著新的挑戰。印刷業從加工制作延展到創意設計，推進印刷業向高附加值、高文化和經濟價值等進行服務轉型，讓印刷產品成為作品，已是印刷行業融入到數字化時代關鍵所在。

龍港設市以來，全面實施制造業高質量發展“三百三新”計劃和印刷包裝業重塑計劃，努力實現龍港印刷包裝業向綠色化、數字化、智能化、融合化、資本化發展，龍港打造印刷產業原創地正當時。

創意人才是基礎，八戒印藝的落地，和即將開展的人才交流活動是引人才的具體舉措，切實解決了印刷企業人才的需求，同時，也要出臺了引進人才政策，允許人才“柔性”流動、開辟人才引進“綠色通道”、實行引進人才居住證制度。印刷企業除了引進和培養一些優秀設計人才外，還對接社會資源，引入社會力量參與策劃、設計、運營工作，共同拓展文創項目。

文化創意是關鍵，文創產品是社會進入新時代后一種新型的社會需求，有著燦爛與廣闊的前景，但印刷原創產品同樣不能雷同，創意設計才是這類產品的靈魂。印刷企業要將繼續依托文化藝術領域積累的數字資產元素，以文創設計增值服務為抓手，逐步實現印刷企業從產品加工制造向文化消費原創產品制造的轉變。

好的制度是保障。從加工地到原創地，必須加快落實版權登記機制，是保護原創作品，激發創造原創產品的動力保證，是人才個人自我價值的體現，企業創新實力的表現。政府還要積極制定扶持政策支持龍港印刷產業加工地到印刷產業原創地的轉型發展，讓“最多跑一次”成為印刷企業審批報備、申請數字項目扶持的“標配”，堅持“數字印刷、綠色印刷”的發展方向，建立網絡印刷云服務平臺，并將創意文化融入印刷產品中，逐步形成現代印刷包裝產業原創地。

潮平兩岸闊，風正一帆懸。印刷產業創意創新已是時代潮流，發揚實干作風和創新精神，共推印刷產業新模式、新業態、新機遇、新設計的四新融合發展，有了政府出臺強力產業政策扶持，有了印刷企業以技術創新提高制作能力，有了高校源源不斷輸送文創人才，龍港打造印刷產業原創地，引領印刷產業時代潮流必將成功。

方欽爽：柔性印刷電子為傳統產業升級注入新動力

隨著信息化在社會上的普及以及信息化在企業中的廣泛應用，信息技術給企業帶來的積極影響將逐漸累加，勢必將導致企業的運作模式發生一系列重大變革。

近年來，在新一代信息技術革命沖擊下，印刷包裝產業正在遇到前所未有的挑戰。如航空行李標簽印刷業發生急速巨變，必須適應自動分檢系統與RFID技術的融合大趨勢；促銷賀卡印刷業也在不斷萎縮，紙質印刷的促銷券、賀卡隨著電子點單而萎縮甚至消失；這些事例警示我們，必須注重新科技的引入，給傳統產業注入新動力，特別是要利用柔性印刷電子實現傳統產品智能化。

當今社會，有一個明顯的趨勢，即印刷電子技術正從昔日的“賦能技術”轉變為今日的終端市場應用技術，簡單地說就是柔性印刷電子的“印刷+電子”技術。比如物聯網、醫療裝置，以及農產品、食品新鮮度監測等終端應用都具備龐大的市場潛力。借助這一技術，可以在互動故事玩偶、可錄音故事書、有聲賀卡等方面大大提升使用者體驗與互動性。我們也可以在照明產業與印刷電子技術上加大結合應用，在 LED燈上利用印刷電子技術以及生態系統，營造完美的情境氛圍。還有，柔性印刷電子技術中的RFID技術，能精準定位、自動獲取數據，實現工業更加智能化和柔性化，在物流行業廣受推崇。

由此可見，柔性印刷電子能有效實現傳統產業生產智能化、工業自動化改造，是技術革新的關鍵，是實現傳統產業轉型升級，邁向高新科技行業的鑰匙。

為了更好地推動傳統產業轉型，建議：一要組建跨界技術聯合機構，市政府及相關部門牽頭整合龍港印刷包裝協會、機械制造協會以及其他傳統產業協會與高校等資源，定期協商座談，逐步形成科技創新風暴點。二要定向加大對企業科技創新財政支持力度，建議市政府在制定扶持政策時，更加側重創新類、科技型項目，提升企業創新券最高額度，從目前2萬元提高至20萬元；還要向產學研合作項目傾斜，如企業高校產學研合作項目補助爭取提高到40萬元/年。三要積極支持利用高校技術資源幫助傳統產業轉型升級，市政府及相關部門要積極推動企業做大做強，規范市場兼并整合秩序，指導企業找準產業發展定位，讓企業將實業做實、產業做旺。

 

林開芬：加快龍港印刷包裝人才培育 助力轉型升級

龍港即將迎來設市兩周年，圍繞“一區五城”戰略目標，我們急需培育印刷包裝人才，共建美好龍港。     

目前龍港常住人口464695人萬，直接與間接從業人員十多萬人。龍港市委市府提出，力爭到“十四五”末實現地區生產總值500億，這就要求全市上下凝心聚力，強力推進龍港工業的有力發展，尤其在印刷包裝人才培育方面，要做到政府給力，企業出力，在人才培育上下真功夫。

龍港印刷包裝政協委員會客廳的一項重要職責就是圍繞龍港市委市政府要求，發揮政協人才薈萃、智力密集獨特優勢，開展印刷包裝業人才情況調查，積極為培育印刷包裝業人才建言獻策。同時，開展學習交流，不斷提升印刷包裝從業人員素質和能力水平。

經過對印刷包裝企業的實地走訪和深入調研，當前在印刷包裝人才培育上主要存在以下幾 點問題，如沒有企業文化，工作氛圍死氣沉沉、過于古板，團隊合作意識差；企業缺乏系統培訓流程，晉升空間?。ㄉ踔翛]有），存在教會徒弟、餓死老師的危機；老板沒有分錢意識，存在工資發放不及時、甚至拖欠工資的現象等等。

針對這些問題，我建議：

一、尊重人才。制定《龍港市專業技術人才引進管理辦法》，把印刷包裝人才引進作為一項經常性工作來抓，并建立印刷包裝專業技術人才崗位及在崗情況統計機制，切實掌握人才隊伍狀況。形成“尊重勞動、尊重知識、尊重創造、尊重人才”的良好社會環境。

二、肯定人才。制定相應的印刷包裝專業技術人才升級政策，對晉升的高級職稱人才給予一定的榮譽和相應的優惠政策。對于培育、引進以及具備高級職稱印刷包裝人才，在子女上學、就醫方面提供一些優惠政策，解決印刷包裝人才落地的后顧之憂。

三、服務人才。作為企業，要堅持培育和引進并舉的原則，做好印刷包裝人才自主培育，有計劃組織開展學習培訓，提高人才素質。要制定印刷包裝人才培育 5 年規劃，按年齡、學歷等對企業內員工進行分門別類，協助員工做好職業規劃，幫助員工選好崗位、學好工藝。制定晉升階梯，落實不同階段、不同崗位、不同待遇。開展“筑巢引鳳”工作，為員工提供優質的吃、住、行物質基礎和精神食糧。同時，市委市政府要加強印刷包裝企業之間人才流動的程序監管， 制止印刷包裝企業之間無原則、無底線、無秩序的互挖人才的不良行為。制定相關政策，對印刷包裝企業人才進行信用評級、歸檔管理、流動監管、政策扶持、福利補貼等，使之走上一個有序發展的道路

朱宏達：新一代印刷人的傳承與發展

印刷產業是龍港傳統支柱產業，當前正處于轉型升級的關鍵期，然而面臨著人才斷層、后繼乏力等問題，亟需年輕一代奮發進取、勇挑重擔。三年前，我在紐約攻讀金融與工商管理碩士學位期間，有幸參加了在聯合國總部舉辦的 IYLA 世界青年領導力峰會，來自世界各地、各行各業的青年領導者對推動各自所在地區行業發展的熱情與激情震撼了我，也堅定了我回國投身家鄉產業發展的決心。畢業后，我回國擔任浙江金燕印業有限公司技術研發與生產的副總經理。

近一年來，我緊跟行業發展趨勢以及龍港市委市政府的政策導向，圍繞如何整合現有的企業資源、創造出更大的競爭力和生產力，在公司平臺上積極探索、大膽嘗試。

一、主攻技術研發，從傳統制造型企業向科技型企業轉變。當前傳統的印刷品性能缺乏行業標準，公司在和一些大型企業對接時，往往無法詳細的給出對應的應用指標；很多時候產品的優劣勢無法通過數據對比來說明，導致產品很難開拓新的市場。同時，產品的性能往往都是通過供應商的材料實現的；如何更好的和材料供應商銜接，需要我們對原材料原理有足夠清晰的認識。為了擺脫原材料知識空白的困境，實現產品性能數據化，公司成立了印刷材料實驗中心，組建了平均年齡 30 歲以下的研發團隊。在實現原材料檢測和產品性能數據化的基礎上，嘗試進行原材料的制作與結構設計，形成自己的研發體系，保持有效穩定的研發輸出。經過一年努力，研發出三種成熟的產品，從原理上改良了十余種工藝。后期將通過建立企業研究生博士生基地的方式，與高校合作，將前沿的理論基礎，轉化為產品優勢。

二、改變晉升體系，加速孵化印刷人才。用人矛盾是印刷企業從業者普遍會遇到的問題。當下的印刷行業中，有著豐富印刷生產技能的人往往不具備很高的行政管理能力，而公司所需的高學歷素養的管理人才，往往很難再實地下到第一生產線去了解我們印刷制造的各個細節。這個問題也直接導致了我們印刷人才斷層，管理人員與技術人員溝通脫節。我們針對性出臺了一個新人才培養計劃：印刷管培生。采取“1 年基層，2 年銷售，3 年管理”的主管培養計劃。通過管培生制度，為剛大學畢業的年青人清晰規劃一條穩定的培訓體系和晉升道路。這個政策有助于增加企業對最具領導潛能人才的吸引力，并有助于將其打造成最優秀的領導人才，保持組織持久的競爭力。提升管理人才年輕化，為現代化、信息化轉型打下基礎。

三、完善基礎電子系統，為迎接數字化轉型做準備。龍港大多數企業已經用上了 ERP 電子管理系統，如何發揮其最大功效，則需要管理者加強對組織內部所有數據的匯總與分析，從而實現電子化智能系統對人、機、物、法、環的管理。在 ERP 流轉的同時，將人工、物料、損耗的報表自動收集歸納，并繪制圖紙時時分析。通過連續監測，可以更及時發現一些生產中的問題，并掌握其中規律，那么這些看似隨機的問題自然就迎刃而解。

最后，我就年輕一代如何在傳承發展印刷產業再提幾點建議。在個人層面，既要有腳踏實地的務實毅力，也要有創造創新的勇氣；在企業層面，要充分發揮知識技術在龍港產業中的比重，以科技保發展，以管理沖產量；在政府和企業界層面，應該進一步優化年輕人才的創業環境和工作環境，加深中青兩代人的思想交流，關注年輕一代的工作需求以及成果。

 

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陳民樹：長期主義者

看樣臺邊，車間主任在監督產品套印精準度；復合和分切車間里，工人們忙碌作業；9臺制袋機發出聲響，正如樂章進入尾聲那樣，井然有序進入最后一步；有客戶在貨梯處等待拉運收縮膜，聲稱這里的生意太好了......溫州市宏科印業有限公司（以下簡稱“宏科”）董事長陳民樹穿著淡藍色工作服，穿梭在里里外外，負責改進一件又一件小事。從業30年，這一路，對陳民樹來說，是泰極生否，也是否極泰來。

一枚徽章的運氣

陳民樹學醫出身，畢業于溫州醫科大學之后開過診所，因為一枚徽章，開啟了人生另一番天地。

1991年，陳民樹覺得自己不適合從醫，不想過一眼望到頭的生活，便關掉診所，開始跑業務，專攻徽章。這一年，他25歲。初出茅廬，虧本買賣、收不回貨款這樣的事，陳民樹遭遇了不少。事業不順，父母還不支持，接下來的路要怎么走？大概是命中注定，陳民樹的執業醫師證錯過了年審期，比起再當醫生，天南海北跑業務再賭一把，反倒是不錯的出路。

幸運總會眷顧有心人。1993年底，借著“毛澤東同志誕辰一百周年”的春風，陳民樹通過朋友介紹，接到一筆“毛澤東徽章”定制業務。量不大，又有時間性，徽章的業務很快畫上了句號。巧的是，這筆訂單的主人，經營著一家酒廠，徽章業務往來中建立的友好合作關系發揮了作用，加之彼時不管是全國市場經濟還是本地印刷業，都在蓬勃發展，酒的外包裝業務便順勢被陳民樹接下。1997年，這家酒廠改行生產飲料，不變的是，飲料的外包裝和標簽業務，依然交給了陳民樹。

一來二去，為了保證產品質量和交貨期，陳民樹產生了自己辦廠的主意。2003年，陳民樹租下龍港小包裝工業園區2間，成立了溫州市宏科印業有限公司，主要生產收縮膜標簽。買下一臺瑞安印刷機，48萬元，比起其他人還在使用10萬左右的印刷設備，這是陳民樹的大手筆。有了好設備，看得見的是生產效率和產品質量，更長遠的，還是源源不斷的訂單。陳民樹嚴把質量關，第二年，宏科的業務量翻番了。2005年，陳民樹轉戰金田工業園區，買下廠房4間1200平方米，增加一條生產線。彼時，宏科在收縮膜標簽領域頗有名氣。陳民樹說，這主要得益于宏科實施了一套科學的監管制度，以及對原材料質量的嚴格把控。

把失去的時間奪回來

2011年，陳民樹開始接觸房地產金融，幾年光景，“虧得一塌糊涂”。他是一個把信譽看的比生命還重的人。為了還清供應商貨款，陳民樹還變賣了自己的優質資產。2015年，陳民樹重回宏科坐鎮，面對企業總產值還停留在四五年以前的現狀，他一心想把失去的時間奪回來，扎根實業不放棄。

“思路決定出路，細節決定成敗”，這是陳民樹在外學習聽到的一句話，很是受用。制定五年計劃是陳民樹的習慣，有成功也有失敗，有沮喪也有終將見證輝煌的信心。彼時，陳民樹大刀闊斧，制定了又一五年計劃，從設備到人再到產品，每一步都透著“創新”二字。第一步更換印刷機，增加制袋機、全自動分切機與檢品機等，提升生產實力；第二步以股權獎勵業務骨干，留住人才；第三步，增加食品包裝袋生產，提高盈利點......最重要的是，陳民樹決定全身心投入到企業管理和策劃，心無旁騖。

很快，2019年度新上規企業和2020年度新認定高新技術企業名單中，都有宏科的一席之地。在這幾年中，員工也從原來的十幾人，增加到五六十人。2020年，宏科便搬至龍港新城新廠房，使用面積10000平方米。2021年，為順應時勢，宏科研發了奶酪棒包裝膜（高阻隔型）和MDOPE可回收材料和包裝袋，在產品創新上積極進取不停步。

對于新廠，陳民樹花了不少心思。他按生產邏輯順序，親自規劃了生產車間。從印刷、復合、分切、制袋到出廠，由北至南，熟化室、實驗室、成品堆放區和新品試制車間見縫插針，每一處都能與三條生產線渾然天成。除了三臺收縮膜生產設備是老廠帶來，這里90%以上的事物都是新的，10色、8色電子軸高性能印刷機、高速無溶劑復合機和制袋機等設備重新添置，連員工的夏季工作服也是新定制的。1500萬投資設備、打造無塵車間、裝修辦公室，新廠房新面貌，宏科仿佛成了一位散發著朝氣和青春的青年。陳民樹說，剛接待了來自上海和寧波的客戶，他們對宏科很滿意。

新的五年計劃中，陳民樹要做的，是立己達人，打造好“宏科”這個舞臺，成就更多年輕人。而他，則身體力行抓細節，改進一件件小事，成為時間的朋友。

小數點的故事

在細節上，陳民樹是一絲不茍的，在“小數點”中可見一斑。

2018年，龍港開展印刷行業環保整治工作，很多印刷老板，包括陳民樹，對環保治理設備選什么、怎么選一竅不通，走過不少彎路。宏科用過光氧催化，改過碳吸附脫附，搬到新廠，陳民樹花費200多萬選擇了RTO。每一次選擇，都是陳民樹順應環境，結合實際，綜合考慮社會效益和經濟效益的結果。

陳民樹是龍港市印刷包裝行業協會凹印專委會副主任，2019年多次與環保治理公司面對面交談，為印刷企業上環保設備“排雷”。在一次次評分會上，幾位領導和凹印專委會成員集體為第三方環保治理公司整體實力打分，只有陳民樹，把分數具體到小數點后一位。

看得多、學得多、聊得多，知道的也就多了，現如今，陳民樹對環保設備的了解程度，稱得上是半個專家。在新廠印刷車間里，陳民樹帶著環保設備售后人員，看了排風口和設備運行情況。夏天到了，陳民樹根據季節，指出需要整改的地方，提出排風量還要加大的意見。

經營哲學

左手玫瑰，右手花生，當遇見情人和猴子時，要知道花生是給猴子的，玫瑰是給情人的。陳民樹生動講述著，中層管理與老板和員工之間的關系。抓管理、建制度、創模式，陳民樹有自己的經營哲學。

學醫的經驗，讓陳民樹在企業管理中一手抓原因，一手抓預后，凡事“對癥下藥”。事物都有其發展規律，比如火災。陳民樹說，火災從火苗到猛烈有一個發展過程，發現源頭快速反應是解決關鍵。宏科的廠房里有不少二氧化碳滅火器，手提式和推車式，不同的規格可以在不同程度的火情下派上用場。員工入職前都會進行安全生產培訓，增強意識，學會實操。如此這般，才能將隱患扼殺于搖籃，避免很多不必要的麻煩。陳民樹還細化了不少管理制度，印刷、復合、制袋三個車間以及員工均實行積分制管理+績效考核制度，讓多勞多得不再成為職場謊言，也讓宏科最大程度上達到提質增效的目的。

2020年，宏科業務部采用自負盈虧的管理辦法，陳民樹稱之為銷售聯合體，自成體系。陳民樹說，有能力的年輕人創業存在風險，宏科打造的銷售聯合體顯得更保險一些。這，是陳民樹深諳“散財聚人”之道后的實踐，也是他一直以來堅持學習后摸索出來的創新之舉。

“其身正，不令而行”，陳民樹深知，不管是面對股東還是員工，都要作好表率，樹好榜樣。對于股東來說，公開透明的財務制度是關鍵。陳民樹讓會計每天都把財務信息公開在內部群里，支出明細、結余等信息一目了然。對于員工來說，老板對待工作的態度是重點。陳民樹每天上班比員工早來一點；如果承諾有加班費就會及時兌現。

 

“不追求快速地賺大錢，有一個非常穩健的財務政策”，《長壽公司》這本書中提到長期主義的企業有這樣的特點，宏科，似乎是具備的。而陳民樹，在一件件小事上的不斷改進，對外界變化的靈敏反應和對內管理所凝聚的共識，更像是一位長期主義者。他，帶領著宏科，一步一步，行穩致遠。

 

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行業熱點 · Foucs

裕同云創和龍港印企友好往來

文/李昂 周海棠

5月15日，龍港市人民政府副市長黃振國帶隊前往深圳考察裕同科技。龍港市經濟發展局總工程師李紹省，市委市府辦秘書方式，誠德、新雅、富捷、嘉盛、金馳、華旭、鑫祥、新振、豪格、小漁、德龍、云創、邁高、思享、晴耕雨讀、啟恒、寶豐、非凡、謙林、華昇、盒立方等企業以及海西分院和協會秘書處負責人隨團考察。

考察團第一站來到位于深圳寶安區的裕同包裝科技股份有限公司。先后參觀展廳、打樣中心和精密印刷車間。據接待我們的裕同云創總經理王少平介紹，裕同科技是國內領先的高端品牌包裝整體解決方案提供商，服務于數十家世界500強客戶及數百個高端品牌。包括彩盒、禮盒、說明書、紙箱以及智能包裝、環保包裝和功能包裝，同時提供創意設計、創新研發、一體化制造等服務。公司于2016年上市，截至2021年3月，已擁有72家子公司和7家分公司（其中生產企業40余家），2020年實現營收118億元，高居中國印刷百強榜榜首。

參觀完畢后，雙方舉行座談會。王少平先生詳細介紹云創印刷包裝產業互聯網平臺。該平臺通過對中小微客戶和中小型工廠兩端賦能，以產品化和產業化為方向，重構中小微需求側與供給側的供應模式。龍港企業家就原材料采購、外部合作、外貿出口、創新與標準化工作、信息化軟件等問題向王總進行了請教與探討。

黃振國副市長在總結講話中指出，龍港和裕同存在很大的合作空間，一是可以做好“補鏈”，龍港的短板是設計和創新，裕同目前未涉足的軟包裝以及防偽印刷，俱為對方所長，雙方可以相互補充。二是可以做好“整合”，龍港的產能和裕同的訂單可以合作，供應鏈可以整合。三是可以做到“共贏”，雙方是互補的關系，不存在搶訂單的現象。龍港歡迎裕同布局龍港，投資興業，從而促進本地產業的高質量發展。

下午，考察團前往東莞大嶺山裕同工業園，參觀東莞裕同IT事業部。這里自動化程度非常高，很多智能化設備都是裕同內部改造，大大提高了生產效率。

龍港印刷企業看到了與先進企業在技術、管理和理念上的差距。他山之石，可以攻玉，先進企業的做法可以為龍港印刷企業的發展提供很好的借鑒。深圳考察之行，進一步堅定了龍港印刷企業界“綠色化、數字化、智能化、融合化、資本化”重塑提升的信心與決心。

5月22日，為進一步了解龍港印刷行業情況，裕同云創總經理王少平率云創華東事業部、設計開發部、品質部和供應鏈負責人回訪龍港印刷業。黃振國副市長陪同裕同云創一行，先后走訪豪格防偽、新雅包裝、思享包裝、誠德科技、謙林包裝、金馳科技、晴耕雨讀和德龍包裝，進車間看產品聽介紹共交流，與各企業負責人深入探討合作互補共贏。龍港市印刷包裝行業協會會長吳作榜、執行秘書長梁孝克一同作陪。

豪格是防偽印刷領域領先企業，為客戶提供多種防偽印刷設計、材料推薦、印前和印后的一整套解決方案。董事長張獻藏表示，雙方可以在防偽標簽、個性化印刷等領域探討合作模式。新雅包裝是中國印刷百強企業，致力于滿足國內外廣大客戶的工藝技術要求和高品質、高性價比的產品配套和售后服務。雙方在銅版紙標簽和高端禮盒、手提袋等產品上可以加強交流合作，優勢互補。思享包裝是國家高新技術企業，為烘焙食品包裝生產提供一站式服務。董事長徐明賈與王少平探討了企業品牌建設、一站式服務優勢等內容，相互分享看法、交流經驗。誠德科技是中國包裝百強、塑料包裝30強，以打造“包裝未來”為目標，借助數字印刷，可回收環保、可降解、抗菌等技術，為客戶快速提供包裝解決方案。董事長王道德介紹了其最新研發生產的抗菌包裝，和下一步發展計劃，希望雙方可以加強合作。謙林包裝專注各類紙袋生產，為客戶提供一站式紙包裝服務，目前擁有實用新型專利12項，發明專利2項，外觀專利20多項，有近40條自動化制袋流水線?？偨浝碛菝现t介紹了自身生產實力，希望能在紙袋業務上與裕同有進一步交流。金馳科技專業生產熱轉印花膜和膜內標貼，700㎡科技創新中心在2020年成立，以科技創新引領企業高質量發展。金馳副總經理朱宏達詳細介紹后，裕同一行表示可以在文具、電子煙等產品中，共同探討熱轉印技術的應用。晴耕雨讀追求個性定制和文化創意，在包裝、文具、布藝等領域，為客戶提供包裝整體設計解決方案。董事長林開芬表示，裕同的創意設計和產品檢測是一大優勢，龍港印刷業在技術設備和產業集群上具有一定優勢，希望雙方能合作共贏，實現1+1＞2的效果。德龍包裝是一家集研發、設計、生產與銷售為一體的綜合性生產廠家（軟包裝、紙制品、吸塑、吹膜），企業內建有熟化室。董事長繆茂泉表示，裕同能在高端產品領域彌補龍港印刷企業短板，希望雙方加強業務合作，多方面、多層次滿足客戶需求。

每到一處參觀后，裕同云創與企業代表進行座談交流，他們對龍港現有的產業集群優勢，以及企業在細分領域取得的成績饒有興趣。王少平介紹，裕同以客戶為中心，以“1+N”模式，立足主業，不斷拓寬品類滿足客戶需求。他希望，雙方都能為滿足客戶需求而不斷成長，在現有基礎上整合資源協同發展，實現互利共贏。

 

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 企業經緯 · Business News

鄭建忠書記調研金馳科技等企業

鄭建忠一行先后走訪了溫州誠瑞新材料有限公司、溫州康爾微晶器皿有限公司、溫州金馳科技有限公司、溫州金田塑業有限公司等企業，每到一家企業，鄭建忠都進車間、看展廳、談創新，詳細了解各企業在技術創新方面所取得的最新成果，并與企業家面對面交流，幫助協調解決企業遇到的困難和問題。

（龍港發布）

龍港印企參加法律法規培訓會

3月4日下午，龍港市打擊非法印刷“百日攻堅”專項整治推進大會暨印刷企業法律法規培訓會在龍港中學大禮堂召開。龍港市委常委、宣傳統戰部長王輝球，龍港市副市長、公安局長鄭章輝，溫州市委宣傳部新聞出版電影處副處長李陽等領導在主席臺就坐。市各部門單位負責人、市印刷企業負責人等七百余人到場學習。

會議表彰了先進。溫州雅潔工藝禮品有限公司、誠德科技股份有限公司、溫州金馳科技有限公司、溫州正鵬包裝有限公司、浙江鑫祥印業有限公司、浙江晴耕雨讀實業有限公司、溫州金鑫版輥制造有限公司、浙江思享包裝有限公司、浙江榮軍動漫科技有限公司、浙江艾荷印業有限公司為2020年“五項制度”電子臺賬優秀企業。政協委員會客廳成員、晴耕雨讀董事長林開芬代表優秀企業做經驗分享。

（周海棠）

龍港印企赴湖南工業大學引才

為大力落實溫州市“510計劃”攻堅行動，多方位招引應屆大學生來龍創業就業，5月11日，龍港市委常委、組織部長潘健帶隊，市委組織部（人才辦）、市社會事業局聯合多家企業單位赴湖南株洲參加2021年溫州高校畢業生招引“510計劃”全國巡回引才活動。

湖南工業大學包裝與材料工程學院相關領導熱情接待了潘健部長一行，并介紹了包裝與材料工程學院相關情況及本院重點研發項目及科研帶頭人。包裝與材料工程學院是湖南工業大學最具特色和影響力的二級學院之一。學院擁有“綠色包裝與安全”服務國家特殊需求博士點、“先進包裝材料研發技術”國家工程研究中心等高層次人才培養和科研創新平臺。

在招聘會開始前，特別設置了“510計劃”宣講環節。湖南工業大學包裝與材料工程學院院長劉躍軍致歡迎詞，龍港市委常委、組織部長潘健做龍港城市推介，龍港市副市長賴先進做龍港人才政策推介，湖南工業大學學校就業處副處長儲航做學生就業動員講話，湖南工業大學優秀畢業生代表、龍港市紫光印業有限公司陳亦闖發言。隨后，潘健與學院黨委書記周偉林進行人才工作聯絡站授牌儀式。

潘健表示，作為新時代全國唯一的“鎮改市”，龍港的改革備受全國矚目，而龍港的印刷產業發展伴隨著龍港城市化進程而不斷興起壯大，成功獲批省級經濟開發區，相繼落地溫州高新區龍港分園、北京印刷學院產業學院、浙江理工大學龍港研究院等一批高能級平臺。而湖南工業大學以包裝教育為特色，是我國第一個被國際包裝協會（IAPRI）接納的會員單位，是中國包裝聯合會包裝教育委員會的主任單位，也是全國高校中唯一的中國包裝聯合會副會長單位和中國包裝技術培訓中心。這讓我們非?？释梢晕ご螽厴I生人才以及湖南其他院校的人才來龍港干事創業。

據了解，本次活動面向湖南工業大學包裝與材料工程學院開展靶向引才，旨在招引一批龍港市支柱產業渴求的高校畢業生，造就規模宏大、素質優良的人才隊伍，助力龍港印刷業數字化、創意化、綠色化發展。參加本次招聘會的有浙江新雅包裝有限公司、誠德科技股份有限公司、浙江金燕印業有限公司、浙江華旭實業有限公司、浙江鑫祥印業有限公司、浙江森林控股有限公司、溫州豪格防偽科技有限公司、浙江嘉盛印務有限公司、浙江晴耕雨讀實業有限公司、浙江方鼎包裝科技有限公司、浙江謙林包裝科技有限公司等近二十家印刷企業，需求崗位有研發工程師、設計師、外貿業務員、質檢員等，共發布崗位265個，收到簡歷113份，其中碩士8人，達成初步意向32人。

（龍港組工）

北京印刷學院龍港產業學院揭牌 

4月11日上午，北京印刷學院黨委副書記趙盛偉、龍港市副市長黃振國共同為北京印刷學院龍港產業學院揭牌，北京印刷學院有關領導為誠德科技、新雅包裝、華旭實業、晴耕雨讀、金馳科技等6家企業實習實訓基地授牌，并聘任誠德科技王道德、港發軟包裝項芳印、華旭實業楊介梁、金馳科技朱余品、豪格防偽張獻藏、晴耕雨讀林開芬等7家企業負責人為企業家導師。會議由副市長賴先進主持。

趙盛偉表示，龍港是一座產業集中、興旺發達的中國印刷城。下一步將依托龍港市現有的中專職業技術學校，通過學生實習實訓實踐的方式加強雙方交流和互動，發揮各自優勢特點，將合作做實，做出成效。北京印刷學院龍港產業學院的揭牌，將為高校服務社會提供平臺，也為廣大教師和學生接觸企業、參與實踐提供機會。北京印刷學院將充分發揮印刷包裝、設計藝術等國家級專業的優勢，堅持務實合作，加強校地校企聯系，幫助解決龍港印刷產業發展中的人才培養、科技創新等核心問題。

（龍港發布）

第六屆龍港印刷包裝設備展圓滿落幕

4月27日，2021′中國印刷城（溫州·龍港）印刷包裝設備專業展覽會在龍港新城圓滿落幕，展會成交額達1.65億元，創歷屆新高。

4月24日上午，龍港市人大常委副主任陳瑞燕、副市長黃振國、市委宣傳統戰部常務副部長彭思藏、市經濟發展局局長溫從明、溫州市包裝聯合會會長蔣德福、市新城開發建設中心副主任盧成武、市工商聯副主席兼秘書長倪法川、溫州市包裝聯合會秘書長林淑玲，市印刷包裝行業協會會長吳作榜，溫州市恒圣印刷物資有限公司董事長劉玉世等出席開幕式。

倪法川代表主辦方致辭。展會要充分發揮龍港印刷優勢，共同維護好市場的繁榮和穩定，廣泛宣傳龍港印刷的特點，努力展現龍港印刷行業的形象，向行業內外傳遞正確的市場發展信息，堅定大家在復雜形勢下發展好企業的信心。他希望展覽會能打造成為展示行業發展成就，引領行業發展轉型，促進行業科技進步的平臺，努力實現印刷業創新發展、高質量發展。

黃振國副市長發表重要講話。他說，龍港的印刷產業發展伴隨著龍港城市化進程而不斷興起壯大，支撐著龍港從5個小漁村成長為全國首個“鎮改市”。本屆印刷包裝設備專業展覽會以“家門口的印機專業采購平臺”為口號，以“專業 高端 創新 技術”為主題，舉辦多年來，立足產業，深耕市場，在省內外打出了一定的知名度，對推動本地印刷包裝產業創業創新、提升發展具有重要的作用。他希望廣大參展企業充分利用好本屆展會，加強交流合作，實現共贏發展。

開幕式后，大家走進展館參觀，黃振國副市長在參展時說道：“今年的參展設備越來越高端了”。杭州科雷機電科技有限公司帶來的EZC全數字供墨系統，引來不少印刷從業者駐足觀看。該系統可以精確計算印刷作業所需墨量，解決淺墨色長單的色彩穩定問題和印刷品質長期穩定問題等等。柯尼卡美能達第一次參展，他們帶來了不少樣品，展示了可以實現無版數字上光燙金的MGI印后增效設備信息，以及KM-1 B2幅面UV彩色噴墨印刷系統和A3幅面彩色/黑白數字印刷系統等內容。

4月25日下午，不少設備上已經有顯眼的“惠購此機”標志。組委會也不時收到參展商發來的信息，要求打印“惠購此機”標志。展館內，專利產品mini自動燙金機、自動理紙機、天地蓋成型機、全自動套袋機、自動覆膜機、柔版印刷機等設備讓不少人感興趣，參觀者或定睛細看了解，或詢問價格確定意向；有人入席洽談，也有人立于設備前，收獲滿滿。

本次展會由溫州市包裝聯合會、龍港市總商會、龍港市印刷包裝行業協會主辦，溫州市恒圣印刷物資有限公司承辦，展期四天，順應當下經濟高質量轉型發展趨勢，主推綠色環保、機器換人、智能生產等先進技術和設備，為廣大印刷包裝從業者帶來降本增效的解決方案。

（周海棠）

設計師參觀誠德富捷和晴耕雨讀等印企

4月13日，2021 年“市長杯”中國 （溫州）工業設計大賽之 “設計師走進龍港”活動順利舉行。溫州市經信局一級調研員蘇友燦帶領溫州時尚智造設計中心部分設計師、企業代表二十余人，先后參觀了誠德科技股份有限公司、浙江晴耕雨讀實業有限公司和溫州富捷科技股份有限公司。龍港市經發局副局長呂祥發與龍港市印刷包裝行業協會執行秘書長梁孝克陪同。

誠德科技股份有限公司專業研發生產中高檔食品、藥品、日化等行業塑料包裝膜（袋），是國家高新技術企業，中國包裝百強、塑料包裝30強企業之一。大家先后參觀了誠德科技數字印刷中心和樣品室，近距離感受數字印刷機在個性化定制、按需印刷和靈活設計上的優勢，實地了解誠德主營產品特色和印刷工藝，為雙方發揮各自優勢，共享資源，共贏發展打下基礎。

浙江晴耕雨讀實業有限公司致力于包裝、文具、布藝產業，追求個性定制和文化創意，2020年榮獲“浙江包裝創新創業獎”十強。董事長林開芬帶領大家參觀了包裝、文具和布藝樣品間，介紹了精品禮盒套裝、特色文具組合和時尚布袋等產品。隨后，大家進行座談交流。林開芬表示，希望以此次活動為契機，進一步加強印刷企業與設計師之間的交流合作，提升企業設計水平和滿足高端產品設計需求的能力。設計師還就產品打樣、知識產權保護和文創產品落地等方面發表自己的意見建議。

會上，蘇友燦表示，溫州時尚智造設計中心與龍港市印刷包裝行業協會要發揮橋梁紐帶作用，多層次、多方面加強設計師與印刷企業的互動交流，讓設計轉化為生產力，為溫州時尚產業和龍港印刷包裝產業發展貢獻智慧與才華。呂祥發指出，晴耕雨讀要不忘初心，要一如既往創新發展，深耕包裝、文具和布藝領域，走好屬于自己的特色之路，為龍港印刷包裝產業發展增添一抹亮色。

最后，大家來到溫州富捷科技股份有限公司，參觀生產車間，近距離接觸一線生產；走進樣品展示廳，觀賞琳瑯滿目的樣品；副總經理劉康東陪同介紹。富捷科技專業從事酒類、藥品、食品、化妝品、生活用品、玩具用品、文具用品等各種包裝印刷的設計制作，三分之二的業務訂單來自外貿。

下午，大家還收到了合影照片，這是由誠德科技數字印刷機印刷的，從拍攝到最后的成品，只要1個小時。

（周海棠）

企業開展“薪火相傳”活動 發揮“傳幫帶”作用

3月17日，浙江思享包裝有限公司開展“薪火相傳”活動，由部門主管與新員工結對，發揮“傳幫帶”作用。

4月17日上午，為了促進公司隊伍專業化建設，打造業務精良的團隊，帶領新員工迅速成長，誠德科技舉行2021年第一期“傳幫帶”拜師儀式，20名師傅和20名徒弟的結對，徒弟呈上拜師貼，向師傅敬茶。

誠德董事長王道德對“傳幫帶”結對拜師活動寄予厚望，希望新員工以師傅為榜樣，學習先進，爭當先進。期待早日聽到“青出于藍而勝于藍”的喜訊。生產部經理肖云飛說明了“傳幫帶”師徒結對工作的實施細則，并強調了師傅的職責及徒弟的責任義務。

誠德常務副總王道信表示，師徒結對、拜師儀式不僅是一個簡單的形式，更是構建團隊的一種文化。他希望，師徒雙方明確各自的責任和義務，發揮“師帶徒”的優良傳統，將協議內容付諸到實際行動中；師傅能以身作則，言傳身教，毫無保留地將自己的工作知識、技能和經驗傳授給徒弟，做好徒弟職業發展的引路人；徒弟不僅要注重知識和技能的積累，更要注重品德的培養，努力成為一個德才兼備的人。

誠德科技開展技能等級自主認定

3月19日，企業職業技能等級認定培訓班在誠德科技正式開班。龍港市社會事業局領導，誠德科技職業技能等級認定工作委員會主任方景平出席開班儀式。

2021年是龍港市包裝行業發展的重要之年。在這個新的歷史關口，公司對印刷包裝高素質人才的需求日益增加，想要邁進新征程、實現綠色包裝、科學創新，培養專業技術的人才是重中之重。

為了將培訓工作扎實穩步推進，誠德科技職業技能等級認定工作委員會從公司實際需求出發，制定適應公司需求的培訓計劃。公司結合印刷包裝理論基礎，注重強化實操訓練，因材施教，因地施學，采取各班組輪流現場教學，一對一實操練習，同時加強安全規范操作、消防安全、法律法規等相關課程培訓。除此之外，把課堂教育的優勢與公司在生產實踐上的優勢有機結合，讓員工將培訓中的印刷包裝科學技術直接轉化為生產力，促進公司印刷包裝高級人才隊伍建設的規范化、制度化。

誠德科技作為龍港市首批企業自主開展技能等級認定資格的單位，力爭為龍港市印刷包裝行業發展培養更多、更優秀的印刷包裝技能型人才。提高公司長期核心競爭能力的同時，為行業的高質量發展發揮引領示范作用。（誠德科技）

 

中域科技牽頭制定一項模內貼標準

5月16日，“浙江制造”團體標準評審會在浙江中域科技股份有限公司辦公室召開。杭州市標準化研究院、方圓檢測集團、晉江市雅信包裝制品有限公司、上海天祥質量技術服務有限公司等單位專家、標準牽頭單位、起草單位相關負責人及相關人員近二十人參加。

與會專家仔細查看審查稿內容，對內容進行質詢、評審，修改標準名稱為《薄壁注塑用塑料模內標簽》，肯定了標準的先進性。該標準規定了技術要求、試驗方法、檢驗規則、包裝、運輸等內容，適用于凹印、膠印、柔印、數字印刷等印刷方式生產的塑料薄膜類用于薄壁注塑模內貼標簽。

第三屆之江印藝大獎收官 龍港印企斬獲二金一銀一銅

5月19日，第三屆之江印藝大獎獲獎單位參加頒獎儀式。

誠德科技股份有限公司選送的加大原味蝦仁325g、洽洽小黃袋每日堅果26g小單袋分獲一金一優秀獎；溫州豪格防偽科技有限公司選送的白色精靈小麥艾爾啤酒標獲金獎，游戲獎票刮刮卡和水星家紡防偽標簽獲優秀獎；浙江晴耕雨讀實業有限公司獲一銀一銅一優秀獎，產品分別是融創禮盒、江蘇人酒盒套裝和銅錢布袋。

之江印藝大獎由浙江省印刷協會對參評作品進行初評、復評和終評，共評選出金獎10件、銀獎20件、銅獎30件、優秀獎33件。

（周海棠）

龍港9家印企獲中華印制大獎

中華印制大獎是海峽兩岸及港、澳地區推進印刷行業交流、傳承文化、轉化創新、交流互鑒的重要活動。6月24日，第八屆中華印制大獎頒獎典禮在北京舉行。

經初審、復審，共評出金獎31件，銀獎 80件，銅獎 167件，優秀獎134件。誠德科技申報的2020改版mini eggs 350g自立袋獲食品包裝類銀獎；浙江華旭實業有限公司申報的《家里的動物園3D認知卡》（套裝）獲兒童類銅獎；溫州豪格防偽科技有限公司申報的智泊國際防偽（股權書）獲防偽印刷類銅獎；浙江晴耕雨讀實業有限公司申報的吊墜布袋獲環保印刷類銅獎；溫州尊豪包裝有限公司申報的SUPER MILK 包裝袋獲食品包裝類銅獎；溫州豪格防偽科技有限公司申報的游戲獎票刮刮卡獲特殊創新類銅獎；浙江鑫祥印業有限公司申報的同仁堂珍珠粉小盒獲折疊紙盒類銅獎；浙江眾騰包裝有限公司申報的烏氈帽酒標1獲固定紙盒類優秀獎；浙江新雅包裝有限公司申報的21金維他藥盒獲藥包類優秀獎；浙江新振印刷科技有限公司申報的小葵花鱈魚甘油軟膠囊藥品包裝盒獲折疊紙盒類優秀獎；溫州尊豪包裝有限公司申報的MEDICINE 口罩包裝袋獲食品包裝類優秀獎。（周海棠）

 

專家走進龍港 開展數字印刷技術交流活動

5月27日下午，由北京印刷學院龍港研究院主辦和承辦的龍港數字印刷技術交流活動在富捷科技舉行。本次活動吸引了與印刷相關的各個領域的企業，有浙江甲骨文超級碼科技股份有限公司、誠德科技、崇坤印業、寶豐包裝、豪格防偽、嘉行印務、巨福包裝、絢彩等四十多家企業共計70余人，三個小時演示交流和應用案例分享，中途幾乎沒有人員離場。

第一個演講的是德國CGS公司大中華區銷售總經理肖麗，肖總是北京印刷學院99級的學生，分享的題目是《智慧印前如何幫助企業提效降本》。肖總說，隨著原材料價格的不斷上漲、包裝產品越來越個性化多樣化，很多印刷包裝企業的設備利用率低，綜合成本高，急需借助數字化的軟件、新的工藝或技術，幫助企業提升效率、降低成本，確保企業在激烈競爭中仍然具備優勢，實現企業良性發展。

最后演講的專家是廣州德曼仕經理、深圳畢昇北印文化公司總經理董芮成，董總是北京印刷學院93級的學生，專注3D數碼燙金機的研發與制造。3D數碼燙金是繼平燙、擊凸燙、冷燙之后的第四種燙金方式，承印材料可以是單張和卷筒，在煙包、酒包和膜袋上均有應用。

這次演講的還有一家龍港本土企業代表，誠德科技股份有限公司房艷明。房經理通過介紹誠德數字印刷的軟硬實力，根據數字印刷的特點積極開拓軟包裝、食品包裝方面的個性化、定制化業務，展示了無版印刷降本增效的解決方案，及通過內層材料改性技術，做到了有效抑菌從包裝開始。房經理也熱情地邀請大家去誠德看看，了解誠德，牽手誠德，真誠合作。

5月28日，呂勇兵老師組織專家走進企業，啟恒印務副總經理陳慈愛全程陪同接送。第一站是誠德科技，誠德誠德科技股份有限公司是國家高新技術企業，先后榮獲“中國包裝印刷百強企業”、“中國塑料包裝30強企業”等榮譽，主要生產食品、藥品、日化等行業的塑料包裝膜（袋），醫用和日用口罩，塑料薄膜制品及新型功能性材料等。誠德科技王道德董事長熱情地歡迎專家們的到來，在介紹了企業經營發展和業務模式之后，就產品工藝、技術創新與技術疑難等問題與專家們展開了討論。王董事長說，為客戶提供解決方案，和終端客戶共同成長，為客戶提供更具價值的產品和服務，是誠德科技一直堅持的企業發展特色。

第二站是溫州豪格防偽科技有限公司，這是一家集印刷、貿易、防偽研發設計、生產和銷售服務為一體的國家高新技術企業。主要產品有防偽標簽、一物一碼貼紙、個性化數字印刷及特種工藝組合標簽等，為客戶提供多種防偽印刷設計、材料推薦、印前和印后的一整套解決方案。張總對專家們的到來表示熱烈歡迎，張總說這些專家都是老朋友了，在各種活動場所經常能聽到他們的學術分享，這次能來豪格，期盼已久。隨后，張總拿出一些產品跟專家們就數字噴墨印刷技術和工藝展開了研究和探討。

（海西分院）

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兩新黨建· Party  Building

龍港印協黨支部開展主題黨日活動

4月15日下午，龍港市印刷包裝行業協會黨支部開展4月份主題黨日活動，學黨史、悟思想、明方向。會議由黨支部書記陳后強主持，沈進深、陳先寶、高傳都、周海棠等黨員參加會議，常務副會長兼秘書長項芳印列席。

會上，大家重點學習了龍港市黨史學習教育動員部署會會議精神，領悟知行合一、絕對忠誠、責任擔當、嚴明紀律、昂揚斗志等內涵，在學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行上走在前列、做好示范；始終高舉改革大旗，勇于探路前行；以飽滿的精氣神迎接建黨一百周年和設市兩周年。大家還學習了《習近平在浙江》的一篇題為“習近平同志提出的‘八八戰略’非常具有前瞻性”的采訪文章，生動翔實的內容，讓我們對習近平總書記主政下的浙江有了更深認識。

龍港印協黨支部開展“學黨史 祭英烈 守初心”活動

5月23日，龍港市印刷包裝行業協會開展“學黨史 祭英烈 守初心”活動，印協黨支部黨員沈進深、劉玉世等5人與龍港市工商聯副主席兼秘書長倪法川，會長吳作榜，常務副會長繆茂泉、吳登望，監事長方欽爽，副會長楊平勛、吳國洪，執行秘書長梁孝克等近二十余人一起，先后參觀了中國工農紅軍挺進師北上抗日紀念園和中共浙江省一大紀念園，聆聽薛盛威老師講黨課。

參觀結束后，薛盛威老師為大家上黨課，分享了統一戰線、武裝斗爭和黨的建設“三大法寶”與黨的發展，回顧了黨的光輝歷程。他說，統一戰線貫穿于中國共產黨發展歷程始終，武裝斗爭思想是中國革命勝利的重要保證，黨的建設是一項“偉大的工程”。

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協會動態 · Association News

《金銀卡紙 UV 膠印質量及檢驗方法》團標宣貫會舉行

4月28日上午，龍港市、蒼南縣印刷業《金銀卡紙 UV 膠印質量及檢驗方法》團體標準宣貫會在龍商學堂舉行。龍港市市監局副局長楊康勉、蒼南市監局標準化科副科長顏克燁及龍港市市監局標準化和質量監管科高映月到會指導，龍港市質量技術監督檢測院副院長梁世何授課。龍港市印刷包裝行業協會會長吳作榜、執行秘書長梁孝克，標準起草單位代表，龍港及蒼南兩地uv印刷企業代表共62人參加會議。會議由梁孝克主持。

楊康勉作動員講話。他肯定了協會在團體標準制定過程中的重要作用，希望越來越多的企業自發自愿參與標準制定，助推行業高質量發展。他說，提高產品質量、提升企業競爭力是標準化工作的目的之一，相關部門十分支持和鼓勵企業做好標準工作，給予豐厚的政策獎勵。他要求，廣大企業主以此次宣貫會為契機，認真學習了解標準中的重難點，掌握實施過程中需要重點留意的問題，為標準的有效實施打下堅實基礎。

梁孝克從項目來源、起草單位、主要工作過程等方面詳細介紹了團體標準的編制情況。該標準主要起草單位有龍港市印刷包裝行業協會、浙江新雅包裝有限公司、溫州富捷科技股份有限公司、浙江卓凡印刷有限公司、溫州崇坤印業有限公司、浙江神州印刷科技有限公司、浙江中廣印業有限公司、浙江順福印業有限公司、龍港市質量技術監督檢測院和北京綠色印刷包裝產業技術研究院海西分院，于2020年12月28日發布，2021年1月－2月在龍港、蒼南兩地UV印刷群里做了線上學習，2021年3月1日起實施。

梁世何圍繞標準中的范圍、規范性引用文件、術語和定義、質量要求、檢驗方法和檢測規則六大方面，逐條逐句講解。他強調了注日期的引用文件和不注日期的引用文件之間的區別，重點講解了“質量要求”中涉及油墨、實地顏色、階調值復制范圍等內容的注意事項；分享了VOCs、外觀、墨層耐磨性、CIELAB 色差等方面的“檢驗方法”以及“單件產品不合格判定”和“批不合格判定”的抽樣標準等。

吳作榜作總結發言。他說，標準化工作對企業高質量發展具有重要作用。他希望廣大印刷企業主認真學習了解標準內容，動員企業技術人員積極貫徹，認真落實，在實際操作過程中及時反映情況，為更好豐富和完善標準內容提出建議，為助推企業創新發展，提升行業整體水平貢獻積極力量。

（周海棠）

溫州市政協來龍港印刷包裝政協委員會客廳指導創星工作

3月4日下午，溫州市政協委員工委主任吳高宏一行人來到龍港印刷包裝政協委員會客廳，就該平臺創建星級會客廳工作進行細心指導，爭取高分通過創建驗收，為政協創新工作再添新樣板。市政協副主席陳世猛、市政協提案和委員工委主任黃孝圖、副主任黃傳樸及政協委員會客廳發起委員吳作榜、倪法川、成員朱余品、鄭一君、方欽爽、梁孝克，特邀委員楊乃柱、楊道悟、謝陳啦等人參加座談會。

據了解，龍港印刷包裝政協委員會客廳于去年8月21日正式獲批，在省市和本級政協領導的高度重視和支持下，龍港印刷包裝政協委員會客廳揚帆啟航，在短短四個多月時間里，聚焦行業重點問題、熱點問題和難點問題，精心籌劃2場專場活動，4場“X”活動，迅速打響會客廳的知名度和美譽度，有效凝聚龍港印刷包裝行業的人心與共識，在行業中畫出最大同心圓。

會上，吳作榜介紹了去年的工作情況。會客廳在領導的關心和支持下，各位委員熱情參與，積極奉獻，聚焦行業重點問題、熱點問題和難點問題，精心籌劃2場專場活動，4場日?；顒?，迅速打響會客廳的知名度和美譽度，有效凝聚龍港印刷包裝行業的人心與共識，在行業中畫出最大同心圓，為龍港印刷包裝產業的發展貢獻政協力量。梁孝克對星級會客廳自評情況做了匯報與說明。

（楊道悟）

請你來協商專場活動在龍港印刷包裝政協委員會客廳舉行

5月27日下午，“請你來協商——龍港市古建筑的保護與挖掘”專場活動在龍港印刷包裝政協委員會客廳舉行，政協委員、相關部門負責人、專委代表、界別群眾代表等聚焦主題建言獻策。龍港市委常委、宣傳統戰部長王輝球到會指導，市政協副主席陳世猛、朱詩力、項延鋼、朱邦豐，政協會客廳發起委員、龍港市印刷包裝行業協會會長吳作榜，成員、龍港市印刷包裝行業協會執行秘書長梁孝克，特邀委員楊乃柱、楊道悟、謝陳啦等人參加會議。

吳作榜致歡迎辭。他說，印刷與建筑具有一定相似性，都是一個載體，是我們傳播文化和知識，傳承精神和文明的重要手段，是我們與過往對話的重要媒介。習近平總書記在深改委會議上提出，“要本著對歷史負責，對人民負責的態度，建立分類科學、保護有力、管理有效的城鄉歷史文化保護傳承體系。”本次請你來協商活動很及時也很有必要，希望大家的意見和建議能為黨委政府的決策施政，提供重要的依據，讓龍港古建筑中的精華得以保存，代代相傳。

協商會上，市政協委員結合在云巖鯨頭古村落、白沙河、白沙路等地的調研情況，圍繞龍港古建筑的挖掘與保護，名人故居和臺門的現狀與修復，龍港市水利古跡的歷史、現狀及保護，龍港歷史文化遺產的保護和傳承，鯨頭文物與歷史建筑的保護等事項進行協商，提出了很多思路和建議。相關部門負責人對政協委員反映和關心的問題進行回應。

市委常委、宣傳統戰部部長王輝球表示，政協“請你來協商”平臺是為民建言，為政府分憂的好載體，尤其為龍港改革發展凝聚了廣泛力量。下一步要認真梳理這次“請你來協商”活動提出的問題和建議，認真加以重視和落實，通過摸清底子、明確任務，把“請你來協商”集聚的智慧力量，融入到龍港市古建筑保護工作中來，要凝共識、抓重點、形合力，讓古建筑挖掘保護工作家底更清，保護成果更有成效。

市政協副主席陳世猛希望，大家在認識上要更深一層，切實增強古建筑挖掘與保護的責任感。在行動上更快一點，切實形成各部門團結協作的強大合力。在履職上更實一點，切實發揮好政協智力密集、聯系廣泛的獨特優勢。要當好龍港古建筑挖掘與保護的宣傳者、推動者，讓那些“被遺忘的歷史”重新回到大眾視野，更好地得到保護和利用。

 

“謀劃龍港產業總部 打造高質量發展窗口”座談會召開

3月23日上午，龍港市印刷包裝行業協會與印刷包裝政協委員會客廳牽頭召開了“謀劃龍港產業總部 打造高質量發展窗口”座談會。市政協提案與委員工委主任黃孝圖、經濟建設委主任吳世隆，兩委副主任黃傳樸、何必曉到會指導。會客廳發起人、工商聯副主席兼秘書長倪法川，印協黨支部書記、高級顧問陳后強，會客廳成員及印協部分常務副會長和副會長參加座談。

4月9日下午，市政協副主席陳世猛、市政協提案與委員工委主任黃孝圖、經濟建設委主任吳世隆再次與政協委員會客廳發起委員吳作榜、倪法川、成員朱余品、林開芬、方欽爽、梁孝克，特邀委員楊道悟，協會常務副會長兼秘書長項芳印等人，圍繞相關問題座談交流。會議由吳作榜主持。

吳世隆主任說，做產業總部首先要有情懷，不能純粹從經濟利益出發；要有詳細的方案思路，往數字化、科技化、智能化等方面積極探索、發展，避免與印藝小鎮客廳功能有所沖突；為有效推進工作，要搭建好具體的組織架構。

黃孝圖主任說，建設產業總部對出資方來說是一個挑戰，要作好風險評估，權衡利弊；參與者要明確方向，鼓足信心，凝心聚力，為長遠發展做足準備，做好規劃。其次，建設印刷包裝產業總部要做好定位與概念的打造，要積極與數字化改革以及創新引領做好銜接與落實。要加強學習考察，打開思路眼界；同時要有做“大包裝”的格局，把龍港印刷包裝產業各方力量吸引進來。

陳世猛作重要講話。他對產業總部的選址、建設目的和前期投入等給予建議。他表示，建設產業總部要把握當前龍港發展的大方向，體現龍港的產業特色；要結合企業實際需求，找準方向，形成共識，有效結合經濟效益和社會效益；要銳意進取，主動作為，為探索產業總部建設新模式積極獻策、聚力、協商，為把產業總部打造成具有龍港標志性建筑的目標探討更多可能性。

（周海棠 林安娜）

雙龍工業互聯網專題交流會舉行

4月27日下午，雙龍工業互聯網專題交流會在國科大溫州研究院舉行。龍港市印刷包裝行業協會會長吳作榜，常務副會長朱余品、黃昌華、張獻藏、翁傳委，副會長王慕盛、李景他、楊平勛、楊仲件、陳民樹、陳如進、陳慈愛、林開芬、林體涼、林福亮、歐陽亦井、夏孟魯、曹明旺、鮑曉天、蔡杰，執行秘書長梁孝克等近三十人由龍港經發局帶隊參加會議。會議由溫州高新區（浙南科技城）管委會黨工委委員汪振堅主持。

東經包裝執行總裁李林潼結合多年從業經驗，分析了傳統紙包裝企業存在的痛點和實際需求，指出傳統企業要向“產業+互聯網”方向發展，把互聯網當做工具，打造數字化平臺，通過智能測評、智能營銷、智能生產、智能決策、智能物流等方面，實現降本增效的目的。他說，真正的智能制造是以互聯網、大數據、人工智能、區塊鏈技術、5G為基礎，在現有條件上以軟件驅動硬件、以創新驅動業績、以管理驅動效能，最大限度發揮硬件潛能，提高效率，較低成本的全新商業模式和管理模式，不是簡單粗暴地靠購買先進設備和擴大生產規模來實現。

國坤智造總經理周友錢、鼎捷軟件產品總監周進剛等人圍繞信息系統平臺打造和軟件開發等內容，結合實際案列作主題分享，為大家帶來先進的產業互聯網理念。

汪振堅作重要講話。他說，當前社會內卷化嚴重，企業要不斷創新發展，提高市場競爭力。他希望，企業家能以此次交流會為契機，加快傳統實體經濟與數字經濟融合發展，借助豐富的產業經驗和專業的軟件開發團隊，打造產業互聯網平臺，為本地數字經濟發展貢獻力量。

本次交流會由溫州市龍灣區經濟和信息化局、龍港市經濟發展局和溫州市高新技術產業開發區創業服務中心承辦。

（周海棠）

設計師走進龍港座談會召開

為發動更多本地企業及設計人員參加大賽，促進設計人才交流和大賽作品落地轉化，4月13日下午，溫州“市長杯”工業設計大賽宣講暨設計師走進龍港座談會在龍港誠大飯店召開。溫州市經信局一級調研員蘇友燦，生產服務業處副處長鄭信義，溫州時尚智造設計中心部分設計師、企業代表三十余人與龍港市經發局副局長呂祥發，龍港市印刷包裝行業協會常務副會長吳登望，副會長沈進深、陳亦友、陳慈愛、夏孟魯、徐明賈、鮑曉天，執行秘書長梁孝克，理事葉友掌、包邦余、呂勇兵、陳民區、黃加省、顏厥賽及部分印刷企業代表、設計師等五十余人座談交流。

會場播放了市長杯大賽宣傳片，往屆獲獎作者余明亮介紹了“龍港杯”印刷包裝設計專項賽的作品類別和獎項設置、作品要求、政策支持和日程安排（初賽作品提交時間截至6月30日）等內容。

呂祥發致歡迎辭。印刷包裝業是龍港的主導產業、特色產業，產業基礎扎實、產業鏈配套完善，生產能力強大，可為全國各地提供優質快捷的印刷和包裝服務。他指出，優秀的設計能增加印刷產品附加值，提升觀賞性；優秀的設計人才能為企業創造更多可能，是企業創新發展的要素之一。希望更多的設計機構和優秀設計人才，關注和支持龍港印刷包裝產業發展，為提升龍港印刷包裝業設計水平和產業鏈核心競爭力，激發龍港產業活力，打造“印在龍港”品牌，助推龍港乃至溫州印刷包裝產業高質量發展，貢獻才華和智慧。

梁孝克介紹了龍港印刷產業一“印”俱全，無所不“包”的鮮明特色。龍港印刷包裝企業生產設備門類齊全，裝備檔次高，其中進口國際品牌印刷設備500多臺，配套產業2萬多家，從業人員約2.8萬人，在國內具有一定知名度。2020年，龍港市發布了《龍港市印刷包裝產業重塑計劃》，針對目前印刷業現狀和主要問題，指明了“綠色化、數字化、智能化、融合化、資本化”五大發展方向。他希望，龍港印企與溫州設計師能常來常往，雙方進一步加深了解，結合各自優勢合作共贏。

悅木文創創始人陳民區結合自身經歷，強調設計在企業創新發展中的重要作用，表示優秀設計能為文創品牌賦能，好的內容傳達可以煥發產品活力，希望下一步能與設計方進行多層次、多方面合作。溫州市工科院工業設計創新中心主任鄧亮表示，設計讓產品更有優勢，文化讓產品更有溫度。他說，可持續包裝能達到節能減排的目的，在材料、存儲和運輸上都有值得探討的發展空間，希望能與龍港印企在AR增強現實設計等方面有所合作，優勢互補，打造創新共同體。從事包裝設計30年的浙江達利包裝有限公司董事長陳岳望說，隨著時代發展，設計發生了巨大變化，從復雜到簡約，從傳統到現代。他說，設計對于印刷產品的作用無可替代，好的設計能將材料與工藝有機結合，創造更多價值。溫州光彩無限工業設計有限公司設計總監陳國富表示，龍港的設計生產能力與深圳相比還有一定進步空間。他說，優秀的印刷機長可以讓平面設計更好落地，雙方相互配合，做好溝通，能讓紙稿中的設計和設計師的需求轉化為成品，所想即所得。素道品牌管理（溫州）有限公司總經理潘亦非表示，印刷機長要加強對色彩管理專業知識的學習，做到“所見即所得”；設計人才的培養要從小處抓起，可以加強校企合作共建，把理論與實際相結合，讓設計師掌握更多印刷工藝與原材料性能。浙江榮軍動漫科技有限公司負責人夏孟魯與龍港市盒立方供應鏈管理有限公司總經理陳為賽等人還就設計能力、發展趨勢以及印刷企業與設計師之間的關系發表自己的看法。

溫州市經信局生產服務業處副處長鄭信義說明了“龍港杯”印刷包裝設計專項賽的由來，表示“市長杯”工業設計大賽系列活動的開展將強化創新驅動，推動設計賦能，為助力龍港乃至溫州民營經濟發展貢獻積極力量。他還分享了關于國家級、省級、市級工業設計中心認定和服務型制造示范企業認定對企業的政策利好，希望廣大印企抓住機會，積極申報。

會上，龍港市印刷包裝行業協會執行秘書長梁孝克與溫州時尚智造設計中心副總經理周怡代表雙方簽署戰略合作協議。雙方遵循“需求產生合作、供給創造需求、合作帶來共贏、共贏促進發展”機制，在設計服務、知識產權申報、小批量生產打樣、項目和補助申報等方面建立長期、緊密的合作關系。

（周海棠）

吳作榜參加溫包聯一季度辦公會議暨專委會工作會議

2021年是中國共產黨建黨100周年，是“十四五”的開局之年，也是溫州市包裝行業發展的重要之年。3月9日下午，溫州市包裝聯合會新春第一會——2021年一季度會長、執行會長、秘書長辦公會議暨專委會工作會議在會議室召開。溫州市包裝聯合會執行會長兼包裝印刷委員會主任、龍港市印刷包裝行業協會會長、委員會客廳發起委員吳作榜等人參加會議。

會議由溫州市包裝聯合會會長蔣德福主持。會上，溫包聯秘書長林淑玲宣讀了關于調整溫包聯秘書處崗位職責分工的決定，代表秘書處匯報了2021年溫包聯黨建引領再提升、科技創新再賦能、綠色發展再加碼、數字包裝再發力、“四大體系”再深化、自身建設再加強六大方面的總體工作思路與意見，以及溫包聯年度68項具體工作計劃安排，其中創新性工作有5項。

會議還重點交流了各專委會2021年主要工作安排，分析一季度行業經濟運行形勢。各專委會根據各自行業的實際，暢談了今年工作的想法、意見與打算。

吳作榜在會上總結了龍港印協2020年的主要工作情況，分享2021年工作計劃。自2020年8月份增補為第四批省級“委員會客廳”以來，龍港印刷包裝政協委員會客廳依托印刷包裝行業協會，已圍繞“膠印紙制品企業用工成本問題”“制定團體標準”“印刷業十四五規劃”等開展各類活動5場，為印刷業高質量發展出力。他說，2021年政協委員會客廳將提前謀劃，在每個季度的最后一個月開展好四場主活動，四個主題分別為“印刷行業大廈建設”“重塑中國印刷城區域品牌”“印刷產業人才培育”“優化營商環境 護航印業發展”，同時結合其他界別以及印刷行業協會工作，隨時做好“X”場活動。針對當前紙價上漲問題，他呼吁，各兄弟行業協會要積極向溫州市發改委匯報情況，調查紙價上漲的問題，制定行業指導價。

溫包聯蔣德福會長一行走訪龍港印協

4月24日下午，溫州包裝聯合會會長蔣德福、秘書長林淑玲走訪龍港市印刷包裝行業協會，了解2021第一季度龍港印刷包裝行業情況。會長吳作榜、高級顧問陳后強、執行秘書長梁孝克接待。

林淑玲詳細詢問了協會一季度的工作情況。1-4月以來，龍港印協在召開會議、參政議政、黨支部活動、學習培訓、座談交流、對外宣傳、服務會員等方面做了大量的工作。梁孝克重點匯報協會承辦2021年中國（溫州）工業設計大賽之龍港杯印刷包裝設計專項賽以及平抑紙張漲價方面所做的工作，希望溫包聯以及設計委給予大力支持，合力共推。

吳作榜指出，協會對紙張漲價等問題，除了自身要及時宣傳外，還要積極通過國家級的報刊雜志發聲，引起更高層面的關注與重視。同時建議要進一步加強行業公約宣傳，遏制印刷企業無序挖人等問題。

蔣德福聽取匯報后，高度肯定龍港印協在服務會員以及承接政府轉移職能等方面所做的工作，將向相關部門及時反映情況，共同呼吁。同時希望雙方要加強聯系，多走動交流。

（林安娜）

“‘可變碼’助力‘浙食鏈’ 共同打造食安浙江”座談會召開

為了更好地推進“浙食鏈”打造工作，3月11日上午，“‘可變碼’助力‘浙食鏈’ 共同打造食安浙江”座談會在龍港印刷包裝政協委員會客廳召開。浙江省標院專家丁煒、丁凱，龍港及蒼南市監局，食品企業代表，龍港市印刷包裝行業協會會長、印刷包裝政協委員會客廳發起人吳作榜，龍港印協常務副會長兼秘書長項芳印，常務副會長陳發聰，執行秘書長、委員會客廳成員梁孝克及誠德科技和豪格防偽科技有關負責人參會。

會上，丁煒秘書長介紹了“浙食鏈”工作的意義與要求。目前浙食鏈主要采取事前編碼、批次編碼、事后管理編碼三種方式，追溯機制可以保護生產者，倒追到每一件食品，使在發生產品安全時，最大程度降低企業損失，也讓消費者在食品安全上有更好的保障。他指出，龍港印刷產品鏈比較完善，質量、價格各方面較有優勢，“浙食鏈”對龍港印刷企業是一個很好的業務推廣機會。行業協會要發揮自身優勢，集結企業力量，及時對外宣傳推廣“可變碼”，讓本地企業承接更多相關業務。

吳作榜對到場的專家、市監局及企業代表表示熱烈歡迎。他說，當前企業對“浙食鏈”工作還需要加深理解，上級部門要對“可變碼”有關應用進行相應的培訓與指導。他表示，“可變碼”是今后發展趨勢，龍港印刷包裝行業產業鏈完善，配套齊全，從業人員眾多，可以為“浙食鏈”貢獻積極力量。

（林安娜）

國家及區域標準化研究中心專家來龍港印協調研

3月24日下午，中國航空綜合技術研究院、國家及區域標準化研究中心高級分析師傅田一行來龍港市印刷包裝行業協會調研產業標準化工作。協會執行秘書長梁孝克接待，市監局標準化科陳李武科長、溫從康同志等陪同。

專家指出，標準化作為一種方法，是推動產業發展的一種工具手段。作為龍港區域經濟的支柱產業，印刷業的標準化也是龍港國家城市標準化工作中的重要部分。專家建議，協會要匯聚多方力量建立標準化專家庫，同時要借力數字化改革，建立面向會員的標準服務信息化平臺；爭取通過開展標準化工作，推動龍港印刷業高質量發展。 （李昂）

 

印刷包裝行業技能人才培育評價工作座談會召開

為部署龍港印刷技能人才培育及評價工作，4月1日上午，印刷包裝行業技能人才培育評價工作座談會在政協委員會客廳召開。市社會事業局副局長劉教曬、人社科副科長楊德志及杭州電子科技大學、浙江東方職業技術學院、浙江工貿職業技術學院和溫州市職業中等專業學習等專家與印協及會客廳成員進行了一場深入交流。

會客廳發起委員、印協會長吳作榜、市工商聯副主席兼秘書長倪法川，印協執行秘書長梁孝克等人從協會層面對我市技能人才的現狀，需求和下步工作方向作了詳細介紹，希望通過行業人才評定工作設立晉升梯隊，讓專業技術人員實現終身學習與逐級晉升；能結合龍港實際情況，以試點的方式去摸索更加合適的方法和方向，分步穩妥推進工作。同時希望政府對評定出來的人才給予優待政策。

協會常務副會長兼秘書長項芳印、常務副會長吳登望、副會長林開芬分別結合企業發展情況，對技能人才招引、培育、需求等方面做了詳細介紹。他們說，龍港印刷行業缺少專業人才和人才資源管理機制，龍港市場人才供求不平衡現狀凸出，要建立人才培育體系，提高市場競爭力，同時以政策優勢吸引各地專業人才來龍就業創業，助推龍港經濟社會發展。

楊德志介紹了我市技能人才評價工作的發展過程，闡述了技能人才培育的重要性，指出人才就是當地經濟發展的金鑰匙，也對龍港專業高端人才缺失的問題進行了反思。他說，全力打造龍港本地專業技能人才鑒定中心平臺和印刷包裝公共實訓基地是評價工作的關鍵性舉措。

隨后，各院校及行業專家余節約、肖志堅、方益益、楊睿、方文省等人結合龍港技能人才現狀和發展方向提供了指導和建議，表示印刷行業專業人員評定要向數字化、標準化轉型，要結合理論和實際去培育專業技能人才。印刷行業工藝種類繁多，需要制定分類分層的考核標準，建議協會和企業相互協作實行嚴謹化、模塊化的考核工作，結合過程考核、現場考核、訪談考核的方式來進行評定工作。過程考核是指通過申報人員近年在企業的工作經歷進行考核，現場考核即專家在不影響正常生產工作的情況下到工作現場進行實操的打分考核，訪談考核則是通過企業領導、同事對申報人才的專業、道德素養進行評定。

最后，社會事業局副局長劉教曬針對龍港市印刷包裝行業技能人才工作提出要求。他說，市委市政府高度重視印刷包裝人才培育工作，面對當前行業人才逐漸斷檔的情況，各位企業家要有憂患意識，加大前期投入，做好人才培育工作。他指出，人才評定工作的總體框架要打好，才能實現技能提升帶動工藝水平提升的目的。他說，企業開展人才梯隊的建設工作，要充分利用本地大學生資源，要將職業道德、員工忠誠度納入評價。（李昂 林安娜）

VOCs治理再加碼 全市將分批建設工況監控系統

4月7日上午，龍港市自然資源與規劃建設局與印刷行業協會代表在政協委員會客廳座談交流，資規局黨委委員、總規劃師陳道將，業務科室負責人薛盛都、林清琰，金田、儀邦、彩虹、新城、黃河、小包裝、溫龍園區管委會負責人朱余品、陳民樹、陳慈愛、朱明州、鄭中賬、錢招鏘、蔡振賢、陳細驅、董文怡參加會議。協會執行秘書長梁孝克主持會議。

朱余品表示，相關部門要在VOCs治理工作上做好引導，分類監管，支持企業發展；龍港需要建設危廢轉運平臺，幫助降低本地企業的危廢處置成本；第三方公司在服務企業方面還有很大提升空間，存在資質水平不高，亂收費和假冒公職人員等現象，影響了營商環境，要加強監管。陳慈愛、朱明州、蔡振賢等人結合儀邦、彩虹、小包裝實際，與資規局交流印刷業環保整治情況。

（周海棠）

思廉倡廉行廉 積極建設清廉協會

為營造“人人思廉、人人倡廉、人人行廉”良好氛圍，5月23日下午，龍港市印刷包裝行業協會會長吳作榜、常務副會長繆茂泉、吳登望，副會長劉玉世、楊平勛、吳國洪、沈進深、陳民樹、陳亦友、陳如進、陳修軒、項芳雷、曹明旺、夏孟魯、蔡杰，監事長方欽爽、副監事長徐步刷、林文躍及支部黨員等近三十人參加清廉協會建設會議，并一一簽訂了《清廉印企承諾書》。龍港市工商聯副主席兼秘書長倪法川到會指導。

會上，吳作榜簡單介紹了協會關于開展清廉龍港示范點培育工作的相關內容。執行秘書長梁孝克宣讀了清廉協會建設引導清單，引導民營企業和企業家自覺做到積極建言獻策、反映實情，主動加強與黨委、政府的溝通交流，為促進“兩個健康”提供“溫州智慧”；守住法律誠信底線，堅持不行賄、不欠薪、不逃稅、不侵權、不非法印刷、不踩紅線；傳承“義利并舉、以義為先”的溫州文化基因和溫商精神，切實履行社會責任；不通過向機關單位工作人員及其特定關系人贈予企業股份或其他財產、代為理財、安排掛名領薪等方式輸送利益，腐蝕、拉攏、圍獵干部；不以不正當手段謀取政治榮譽和職務安排；不以非法手段或途徑影響干部選拔任用、公共決策及公正執行公務；不編造、利用虛假情況威脅、要挾、詆毀、誣陷干部，謀取不正當利益。

（周海棠）

新媒體看龍港印刷活動舉行

4月24日，新媒體看龍港印刷活動舉行，來自龍港、溫州等地的新媒體大咖二十余人，參加了第六屆龍港印刷包裝設備展開幕式，參觀了浙江晴耕雨讀實業有限公司、溫州豪格防偽科技有限公司、溫州金馳科技有限公司和誠德科技股份有限公司，進一步了解龍港印刷行業發展，領略不同印刷種類企業的不同印刷工藝和產品特色。 

龍港印刷包裝設備專業展覽會正努力打造國內印刷展“第四極”。展會從原來的3天時間，延長為4天，共吸引國內105家知名企業參展。展覽會延續“專業 高端 創新 技術”的主題，以客戶需求為導向，重點引進綠色化、數字化和智能化設備，涵蓋印前、印刷和印后，一如既往結合恒圣印刷物資和展覽服務雙重優勢，力推撮合交易服務模式，讓設備廠商和印刷廠達致雙贏。

晴耕雨讀追求個性定制和文化創意，從單純的提供包裝產品，轉變為向客戶提供包裝整體設計解決方案。董事長林開芬帶領大家參觀了包裝、文具、布藝三大樣品室，展現不同工藝作用在不同承印物上的印刷魅力。禁（限）塑令下，晴耕雨讀推出的環保購物袋深受好評，為了豐富使用場景，減輕負重，購物袋還裝上了輪子。隨后，大家座談交流，就品牌打造、宣傳推廣，展現龍港印刷魅力等問題發表意見建議。

豪格防偽是防偽印刷的領先企業，多次榮獲世界標簽大獎。董事長張獻藏帶領大家參觀了生產車間，介紹了二維碼標簽、揭開留字VOID防偽標簽等特色產品。當前，中小學教師資格認定工作正有序開展，采用金屬性特種紙，運用全息定位燙、光變油墨印刷等工藝生產的教師資格證防偽標簽在車間顯而易見的位置擺放。樣品室里，歷年賀歲金幣標簽陳列有序，張獻藏專門展示介紹了建行2020鼠年賀歲金幣標簽的印刷工藝和特色。

金馳科技是生產模內貼標簽及熱轉印花膜的特種印刷企業。在技術研發總部，總經理陳如寬介紹了實驗室在原料和成品上的檢測能力；在樣品室，他介紹了如奶茶杯、餅干盒、奶瓶、積木玩具、油漆桶等產品，講解了熱轉印工藝的多樣化效果，如啞光、珠光、鐳射、亮金亮銀，以及產品具有環保、抗菌性能等。不少參觀者感嘆：“原來這些也是印刷出來??？”

為順應禁塑環保趨勢和“雙碳經濟”，誠德科技提出了打造“包裝未來”計劃，正積極發展“數字印刷+可回收材料+可降解材料”。顧問王宗正先后帶領大家參觀了印刷生產車間、制袋車間、立體倉庫、數字印刷車間和樣品室，讓大家近距離感受印刷品生產流程和規范的管理體系，以及企業在數字化和智能化等方面的創新發展。

（周海棠）

龍港印刷包裝檢測需求座談會召開

5月18日，溫州市質量技術檢測科學研究院雷大鵬博士來印刷產業創新服務綜合體調研龍港印刷包裝檢測需求。龍港質檢院副院長梁世何，龍港印協副會長楊平勛，理事林維開，執行秘書長梁孝克，智創公司項延杭，銘載公司王建華，方鼎軟包裝張文彬等參加座談。

近年來，溫州地區印刷包裝檢測需求量快速增長，溫州質檢院承擔了來自龍港、蒼南相當數量的檢測業務。會上，大家針對當前企業檢測需求和檢測周期、創新券使用、送檢地點等方面存在的不足提出了意見和建議。梁孝克代表協會提出三方面建議。一是建議給協會會員檢測團體價，流程盡量簡便。二是目前協會正在推動行業標準化工作，希望溫州質檢院在檢測方面給予大力支持。三是加強培訓，溫州質檢院要梳理檢測中出現的共性問題，為企業提供相應的培訓，幫助企業提高產品質量。同時，要針對有實驗室的企業開展操作人員培訓。